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| 出处：未知 |
发布日期：2005-9-2 22:22:23 |
录入：圆觉明心 |
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佛教讲“诸法因缘生”，世间上一切事物都必须靠众缘和合才能成就。因此，一个人不管就业或创业，不管身为老板或员工，都必须靠上下一心，共同努力奋斗，彼此各守本份，各尽所能，才能共同成就。同行之间，也应“同舟共济”，而非“同行相忌”，如此社会才能繁荣、发展。因此，每个工作者都应该认识并共同遵守职业道德： 重视工作伦理，服从领导。
对上司交付的任务欣然接受，并马上处理，随时提出报告。对于自己身负的任务，必须要有正确的认识与了解，才能执行无误。
奉公守法，敬业乐群；固守岗位，勤奋工作。
不假公济私，不诿过塞责；不浪费公物，不徇私图利。
不因循茍且，不图谋利益，不压迫属下，不打压同行。
不抢人功劳，不越级报告，不越俎代庖。
有关工作的资料，必须准确，尤其现在是信息的时代，讲究统计资料，对于数据资料尤须精确。
保守公司业务机密，不关说，不接受馈赠。
发挥敬业精神，不断充实专业知识。向上级长官报告，或对部属说明时，必须简明扼要，透彻明了，不噜苏累赘，令人生厌。
工作上搜集各种资料与实例，须客观分析，深入比较。
有任何建议时，必须具体不空洞。
遵守职业道德，与同业之间不作恶性竞争，不互相倾轧，不互相挖角，不可见不得人好，不存同归于尽的心态。
工作主动勤奋，提升工作效率，注意服务品质，时时抱持"给人欢喜、给人信心、给人希望、给人方便"的工作信念，而不以"磨人为乐"。
上下班不迟到，不早退。
上班时，不在办公室吃零食、聊天、睡觉、看书报杂志或处理私事等。
不在工作上宣泄个人的情绪，不发牢骚，不发怨言，不暗中批评同事。
上下坦诚交流，彼此融和尊重。
离职时，必须向人事单位办理离职手续，并依规定办妥移交。切勿带走公物或业务机密，要保持应有的风度与礼貌。
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